Waarom acquisitietrainingen?

Natuurlijk: beter acquireren kan leiden tot meer werk. Maar dat hoeft helemaal niet je enige doel te zijn. Een effectief acquisitieproces brengt jou én je organisatie veel méér:

Rendement

Acquisitie kost tijd, maar is niet rendabel.
Met een scherp proces en een heldere waardepropositie genereer je in minder tijd nieuwe opdrachten én legitimeer je makkelijker je tarief.

Retentie & Recruitment

Goed werk trekt goede mensen aan. Door gerichte acquisitie voeg je aansprekende namen toe aan je klantenlijst en bied je je medewerkers uitdagende opdrachten die passen bij hun ambitie.

Voorspelbaarheid

Voorspelbaarheid geeft rust en biedt mogelijkheden. Een gestructureerd acquisitieproces met inzicht in conversies maakt het makkelijker om te sturen op omzet, kansen te benutten en je zo concurrentiepositie te versterken.

Werkplezier

Met eigen acquisitie kies je werk dat past bij je specialisatie en voldoening geeft, bij opdrachtgevers die bij je passen. Wat is er beter dan werk waar je plezier in hebt?

Groei

In advocatuur en consultancy moet er meer werk binnenkomen dan de huidige capaciteit aankan. Alleen dan is groei mogelijk. Dat vraagt om een continu en voorspelbaar acquisitieproces, uitvoerbaar naast het dagelijkse werk.

GPTW
Highberg
Evers Soerjatin
Holla Advocaten
Stibbe
SIRA Consulting
Simmons & Simmons
Ploum
Loyens Loeff
Jones Day